يحرص القانون المصري على خلق بيئة عمل مناسبة للمرأة، من خلال منحها بعض المزايا أثناء العمل وفي فترات محددة، وذلك في حالات استثنائية، لتشمل «ساعة راحة» أو أجازة.
يحرص القانون المصري على خلق بيئة عمل مناسبة للمرأة، من خلال منحها بعض المزايا أثناء العمل وفي فترات محددة، وذلك في حالات استثنائية، لتشمل «ساعة راحة» أو أجازة ولادة رعاية طفل، وغيرها.، التابع للمجلس القومي للمرأة ، عبر صفحته الرسمية على «فيسبوك»، أنه في إطار التخفيف عن المرأة العاملة وخلق بيئة عمل مناسبة لها، هناك بعض الحالات التي يحق لها الحصول على ساعة راحة فيها أثناء العمل طبقا للقانون.
وأوضح المكتب أنه من الحالات التي يُسمح للموظفة بالحصول على ساعة راحة هي أن تكون من ذوي الإعاقة، أو في حال كانت ترضع طفلها وذلك حتى يبلغ الطفل سن العامين، أو أن تكون في الشهر السادس من الحمل.
المجلس القومي للمرأة إجازات المرأة خمكتب شكاوى المرأة قانون الخدمة المدنية
مصر أحدث الأخبار, مصر عناوين
Similar News:يمكنك أيضًا قراءة قصص إخبارية مشابهة لهذه التي قمنا بجمعها من مصادر إخبارية أخرى.
الأهلي يستأنف تدريباته اليوم استعداداً للسفر لتونس لمواجهة الترجىيستأنف فريق الأهلى تدريباته الجماعية على ملعب مختار التتش اليوم، الثلاثاء، عقب الحصول على راحة سلبية لمدة 24 ساعة أمس، الاثنين.
اقرأ أكثر »
مع اقتراب موسم الحج.. اعرف حقك في الحصول على إجازة من العمل لأداء الفريضةموسم الحج يتساءل أغلب الموظفين الذين على حقهم في الحصول على إجازة من عملهم لأداء فريضة الحج، وفى هذا الإطار أوضح قانون العمل حقوق العامل في الحصول على إجازة لأداء فريضة الحج..
اقرأ أكثر »
تصل لـ45 يومًا.. تعرف على الإجازات السنوية 2024 لموظفي القطاع الخاصنظم قانون العمل الجديد ، ضوابط واجراءت الحصول على الإجازات السنوية 2024 المستحقة للعاملين بالقطاع الخاص.
اقرأ أكثر »
متى يحق للمريض النفسى الحصول على إجازة علاجية؟.. اعرف التفاصيلأعطى قانون رعاية المريض النفسي، الحق له في الحصول على إجازة علاجية، حيث تنص المادة 31 على أنه يحق للطبيب النفسي المسئول..
اقرأ أكثر »
24 ساعة راحة سلبية للاعبى المصرى بعد الهزيمة من بيراميدزقرر علي ماهر المدير الفني لفريق المصري، منح لاعبيه راحة سلبية لمدة 24 ساعة، على أن يستأنف الفريق تدريباته عصر بعد غد الإثنين..
اقرأ أكثر »
تعرفى على الأجر المستحق خلال فترة الحمل والرضاعة وفقا للقانونوضع قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات، ضوابط محددة للموظفات المؤمن عليهن خلال حالات الحمل والوضع، فقد نص إنه الأجر المستحق لصالح الموظفة خلال فترة الحمل والرضاعة
اقرأ أكثر »